BATTERY TEST ENGINEER & E-MOBILITY RESEARCHER
Per il nostro team di Elettrificazione, ricerchiamo un Battery Test Engineer & E-Mobility Researcher, da impiegare presso la nostra sede situata all’interno del Complesso Universitario della Federico II di Napoli, nel quartiere S. Giovanni a Teduccio (NA).
La risorsa sarà introdotta in un contesto giovane, in continua crescita, con un focus sulla mobilità elettrica ed in particolare sul testing di batterie fino a 1200V.
Si richiede forte spirito di iniziativa e senso di responsabilità, oltre ad un interesse reale nelle tematiche oggetto della ricerca (Elettrificazione, Mobilità elettrica, Battery Testing).
La risorsa si occuperà di condurre test di laboratorio su batterie, principalmente di trazione, derivanti da esigenze legate a Progetti di Ricerca, in cui verrà coinvolta attivamente.
La figura ricercata riporterà all’Electrification Manager e lavorerà a stretto contatto con colleghi di analoga mansione, studenti e ricercatori universitari.
Si richiede disponibilità a brevi trasferte in Italia e/o all’estero.
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ELECTRICAL-ELECTRONIC ENGINEER
DACA-I, azienda operante nel settore automotive, seleziona le seguenti figure professionali:
- Ingegnere elettronico con competenze di IT e/o IoT;
- Ingegnere elettrico/meccanico esperto di batterie per trazione (elettrico, elettronico);
- Ingegnere elettrico/meccanico esperto di motori elettrici.
Per ciascuna figura, l’inquadramento e la retribuzione saranno stabiliti in sede di valutazione.
Le sedi di lavoro sono Napoli – Torino - Modena, con possibilità di trasferte.
NVH TEST ENGINEER
L'azienda desidera entrare in contatto con candidati che siano in possesso di una laurea in Ingegneria Meccanica o Elettronica, esperienza precedente nella mansione di almeno 2-5 anni presso aziende circoscritte al settore automotive;
Ottima conoscenza dell' analisi dei segnali, delle misure vibro-acustiche e dei componenti del motopropulsore
Utilizzo dell’applicativo LMS TestLab
Ottima conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo spiccate doti motivazionali, dinamismo, attitudine al Problem Solving, tolleranza allo stress, capacità di Leadership, orientamento al raggiungimento degli obiettivi e buona predisposizione ai rapporti interpersonali.
Un’elevata attitudine al lavoro in team, doti di precisione, flessibilità mentale e capacità pro attiva nella gestione delle problematiche professionali.
E' richiesta la disponibilità a trasferte . Assunzione diretta da parte dell’azienda e inserimento in un contesto dinamico e in forte sviluppo. Inquadramento e retribuzione saranno commisurate alle reali esperienze maturate
La selezione avverrà direttamente a cura dell’azienda con interviste e colloqui individuali.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta si intende estesa ad entrambe i sessi (L903/77).
TEST ENGINEER JUNIOR
Requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica o Elettronica.
Ottima conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo spiccate doti motivazionali, dinamismo, attitudine al Problem Solving, tolleranza allo stress, capacità di Leadership, orientamento al raggiungimento degli obiettivi e buona predisposizione ai rapporti interpersonali. un’elevata attitudine al lavoro in team, doti di precisione, flessibilità mentale e capacità proattiva nella gestione delle problematiche professionali.
La selezione avverrà direttamente a cura dell’azienda con interviste e colloqui individuali.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta si intende estesa ad entrambe i sessi (L903/77).
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